Sectomatch empareja candidatos y empresas con un motor de matching bidireccional, determinista y auditable. Sin montañas de CVs, sin ofertas opacas, sin semanas de espera.
Lavapiés, Madrid · a 2,8 km
Diseñado junto a locales del piloto de Madrid*
*Marcas ficticias del entorno de demostración
Cada pieza del producto está diseñada para una sola cosa: que la persona adecuada y el puesto adecuado se encuentren en horas.
Nada de cajas negras: seis criterios con pesos públicos — puesto 25%, competencias 20%, distancia 20%, disponibilidad 15%, experiencia 10%, certificaciones e idiomas 10%. Mismos datos, mismo resultado, con desglose visible en cada tarjeta.
Toda vacante publica su rango bruto o salario fijo. «Según convenio» como único dato no entra en la plataforma. Y la pretensión salarial del candidato es privada: filtra, pero nunca se muestra.
La unidad transaccional es inviolable: candidato + vacante activa + centro verificado. Un match autoriza una conversación sobre ese puesto en ese local — nunca una bolsa de empleo encubierta.
El interés recíproco abre chat privado y agenda de entrevistas al instante. Alertas automáticas a candidatos a menos de 5 km de cada nueva vacante.
Una habilidad se declara una vez — con nivel básico, autónomo o avanzado — y se aplica a todos los puestos compatibles del perfil. Registro completo en menos de 3 minutos.
Ofertas compartibles con tarjeta y QR autogenerados para WhatsApp, Instagram y LinkedIn; widget «Trabaja con nosotros» embebible; programa de invitaciones entre profesionales del sector.
El candidato ve vacantes ordenadas por encaje real. La empresa ve candidatos compatibles con su centro y puesto. Nadie pierde el tiempo con listados infinitos.
«Me interesa» o «Descartar», en ambos sentidos y siempre reversible. Un match solo nace cuando las dos partes lo quieren.
El match abre un canal privado con módulo de propuesta y confirmación de entrevista. Del descubrimiento al cara a cara, en el mismo día.
Dos experiencias completas con el motor de matching real y datos de ejemplo de Madrid. Edita el perfil y observa cómo se recalcula todo al instante.
Determinista, con reglas publicadas y sin IA opaca decidiendo contrataciones. Así es como debería haber sido siempre.
Tres condiciones no negociables. Si una falla, el encaje es 0% y se dice por qué:
Scoring ponderado sobre seis criterios:
¿Falta un dato opcional? El motor no se lo inventa: calcula el mínimo garantizado y el máximo potencial y muestra el rango.
La arquitectura permite habilitar nuevos sectores sin rehacer cuentas, datos ni lógica. Tu perfil te acompaña.
Prueba la demo completa ahora mismo o consulta los planes para empresas. Sin registro, sin tarjeta, sin letra pequeña.
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